Aktuelle arbeitsrechtliche Rechtsprechung und neue gesetzliche Vorschriften waren Thema der hybriden Personalleitungskonferenz am 19. Februar 2025 im HAUS DER ARBEITGEBERVERBÄNDE Nordhessen.
Kategorie: Aus der Rechtsabteilung
Mitarbeitereinsatz für die Bundeswehr und betriebliche Altersversorgung
Exklusiv für unsere Mitgliedsunternehmen: Mit der Änderung der weltpolitischen Lage tritt auch das Arbeitsplatzschutzgesetz (ArbPlSchG) wieder in den Fokus.
Aktuelles Urteil: Neues zum Zustellungsnachweis bei Kündigungen – BAG schließt sich BGH an
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Aktuelles Urteil: Schadensersatzanspruch wegen heimlicher Mitarbeiterüberwachung
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Weniger Kandidaten als Sitze – „kleiner“ Betriebsrat möglich
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Streichung von Urlaubsgeld erlaubt?
Sommerzeit ist Urlaubszeit. So manche Mitarbeitende bekommen für ihre Auszeit von ihrem Arbeitgeber zusätzlich zum...
Kleiderordnung am Arbeitsplatz: Wer sich weigert, kann gekündigt werden
Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber dürfen ihren Beschäftigten unter Umständen die Farbe ihrer...
Arbeitsunfähigkeit: Bescheinigungen aus dem Internet
Arbeitgeber sollten bei einer Arbeitsunfähigkeit Namen und Adresse des Arztes überprüfen. Die Ärztekammer Nordrhein...
Digitalisierung im deutschen Nachweisgesetz
Fällt das Schlagwort „Bürokratieabbau“, kommt sogleich die Digitalisierung ins Spiel. Dass der deutsche Gesetzgeber...
Cannabislegalisierung: Umgang und Auswirkungen im Arbeitsverhältnis – Erstinformation
Trotz erheblicher Bedenken zahlreicher Bundesländer und der überwiegenden Auffassung von Fachleuten aus dem Bereich...
Keine Verschlechterung des Zeugnisses wegen Änderungswünschen
Auch bei mehrmaligen Änderungswünschen des Arbeitnehmers hinsichtlich des Arbeitszeugnisses, darf der Arbeitgeber, die...
Arbeitgeber darf private Handy-Nutzung am Arbeitsplatz ohne Mitbestimmung verbieten
Die Nutzung von Handys während der Arbeitszeit ist aufgrund der Digitalisierung vieler Lebens- und Arbeitsprozesse...
