Jetzt ist es passiert! Umsetzungsfrist abgelaufen und kein nationales Umsetzungsgesetz. Was nun?
Kategorie: Aus der Rechtsabteilung
Miniserie „Entgelttransparenzrichtlinie“: Berichtspflichten für Arbeitgeber
Ein Gesetzesentwurf zur Entgelttransparenzrichtlinie (ETRL) lässt weiter auf sich warten. Abzuwarten bleibt daher auch, wie der deutsche Gesetzgeber, die in Art. 9 ETRL statuierten Berichtspflichten umsetzen wird. Diese Bestimmung stellt einen Kernpfeiler der ETRL...
Mitarbeitereinsatz für die Bundeswehr und betriebliche Altersversorgung
Mit der Änderung der weltpolitischen Lage tritt auch ein Gesetz wieder in den Fokus, mit dem viele Arbeitgeber zuletzt...
Aktuelles Urteil: Neues zum Zustellungsnachweis bei Kündigungen – BAG schließt sich BGH an
Das Bundesarbeitsgericht hat in einem Urteil die Rechtsprechung des Bundesgerichtshofs bestätigt und einen...
Aktuelles Urteil: Schadensersatzanspruch wegen heimlicher Mitarbeiterüberwachung
Wegen einer mutmaßlich vorgetäuschten Arbeitsunfähigkeit ließ ein Arbeitgeber einen Mitarbeiter durch eine Detektei...
Aktuelles Urteil: SMS vom Chef darf nicht immer ignoriert werden
Beschäftigte müssen in ihrer Freizeit auf dienstliche SMS reagieren – zumindest, wenn eine Betriebsvereinbarung...
Aktuelles Urteil: Wann ist eine Druckänderungskündigung rechtens?
Wenn eine Befragung unter der Belegschaft ergibt, dass ein Großteil der Beschäftigten nicht mit einer speziellen...
Weniger Kandidaten als Sitze – „kleiner“ Betriebsrat möglich
Bewerben sich bei einer Betriebsratswahl weniger Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer um einen Betriebsratssitz, als...
Streichung von Urlaubsgeld erlaubt?
Sommerzeit ist Urlaubszeit. So manche Mitarbeitende bekommen für ihre Auszeit von ihrem Arbeitgeber zusätzlich zum...
Kleiderordnung am Arbeitsplatz: Wer sich weigert, kann gekündigt werden
Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber dürfen ihren Beschäftigten unter Umständen die Farbe ihrer...
Arbeitsunfähigkeit: Bescheinigungen aus dem Internet
Arbeitgeber sollten bei einer Arbeitsunfähigkeit Namen und Adresse des Arztes überprüfen. Die Ärztekammer Nordrhein...
Digitalisierung im deutschen Nachweisgesetz
Fällt das Schlagwort „Bürokratieabbau“, kommt sogleich die Digitalisierung ins Spiel. Dass der deutsche Gesetzgeber...
Cannabislegalisierung: Umgang und Auswirkungen im Arbeitsverhältnis – Erstinformation
Trotz erheblicher Bedenken zahlreicher Bundesländer und der überwiegenden Auffassung von Fachleuten aus dem Bereich...
Keine Verschlechterung des Zeugnisses wegen Änderungswünschen
Auch bei mehrmaligen Änderungswünschen des Arbeitnehmers hinsichtlich des Arbeitszeugnisses, darf der Arbeitgeber, die...
