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Kategorie: Aktuelles

Aktuelles Urteil: Wann ist eine Druckänderungskündigung rechtens?

Aktuelles Urteil: Wann ist eine Druckänderungskündigung rechtens?

Wenn eine Befragung unter der Belegschaft ergibt, dass ein Großteil der Beschäftigten nicht mit einer speziellen Kollegin zusammenarbeiten will, reicht dies für eine Druckänderungskündigung nicht aus. Das entschied das LAG Nürnberg (Urt. v. 12.12.2023, 7 Sa 61/23) Um...

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